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沈阳化工大学:打造人才高地 构筑学科高峰

2017-09-30 11:17:03 星期六 本文作者:刘舒 本文来源: 新华网
摘要沈阳化工大学在国家创新驱动战略和东北振兴战略的大背景下,主动抢抓机遇,积极发挥学科特色优势,瞄准辽宁和行业创新驱动重大需求,加快集聚学科领军人才,全力构筑人才高地,着力打造学科高峰。

新华网沈阳9月30日电 沈阳化工大学在国家创新驱动战略和东北振兴战略的大背景下,主动抢抓机遇,积极发挥学科特色优势,瞄准辽宁和行业创新驱动重大需求,加快集聚学科领军人才,全力构筑人才高地,着力打造学科高峰。

目前,该校以依靠高端“人才链”打造高端“学科链”、高端“产业链”,有效提升科技创新供给质量,并成功跻身辽宁省以化工为特色的“双一流”重点建设高校、国家“中西部高校基础能力建设工程项目”规划高校、辽宁省第一批协同创新“2011计划”单位、服务辽宁振兴和行业发展的战略高校。

      瞄准要求出台新措 人才队伍建设见实效

“思路决定出路”。为打造高端“人才链”,沈阳化工大学按照“汇聚领军人才、打造学科高峰、提高创新水平、增强服务能力”的人才队伍建设思路,积极发挥学科特色优势,瞄准国家和辽宁创新驱动重大需求,提出了《沈阳化工大学高峰学科建设计划》《沈阳化工大学“腾飞学者”推进计划》《沈阳化工大学“振兴学者”礼聘计划》等一系列提升学科与人才队伍建设新举措,加快集聚学科领军人才,打造人才高地,构筑学科高峰,以高端创新链对接辽宁化工行业振兴发展的产业链,全力、全方位服务辽宁振兴发展和创新驱动。

据介绍,“腾飞学者”推进计划是以“建设一流化工特色学科、服务辽宁化工行业振兴发展”为宗旨,着力汇聚一批在国内外具有影响力的学科带头人、学术带头人和学术骨干。“振兴学者”礼聘计划,则是坚持面向人才高端,坚持“不为所有但为所用”的柔性人才建设原则,大力推动“振兴学者”特聘教授、特聘专家等礼聘计划。

据悉,新措实施期间,该校力行破除人才引进、培养和使用中的机制和体制“壁垒”,?开辟人才引进、培养的绿色通道,同时,出台优先支持配套政策,对各类高端人才实行年薪制和聘期目标制,保障了各项人才举措的有效实施和落实。

目前,该校形成了一支以国家级高端人才为引领、省级优秀人才为骨干的高水平创新队伍。并通过学科领军人才牵头,该校申报并获批了1个国家级工程实验室、2个省级工程和重点实验室以及1个市级研究院,此外,还实现了将科技创新成果成功应用于辽宁省内的重点产业领域。

      打造高端人才创新链 牵动辽宁振兴产业链

化工产业是辽宁省的支柱产业,作为辽宁唯一的以化工为特色优势办学的学校,沈阳化工大学肩负着化学工业结构转型与振兴发展任务的时代重任。

据了解,沈阳化工大学力行“服务辽宁守土有责、振兴辽宁责无旁贷”的原则,紧盯国家行业科学与技术前沿,瞄准辽宁化学工业的转型发展重大需求,打造辽宁绿色化工和精细化工等“顶尖”学科方向和技术领域。

该校以吸引人才、培养人才的方式,把握科技工作新常态,积极对接辽宁科技强省建设的“七大创新链”,重点打造出了以国家高端人才为引领、支撑辽宁化工产业技术创新力和产业竞争力的“六大创新链”,成为服务辽宁振兴发展的排头兵。

据介绍,建立“平台链+创新链+产业链”的学科创新发展模式,是沈阳化工大学打造高端创新链、牵动辽宁振兴产业链的一大特色创举。目前,该校以“六大创新链”,形成了国内外具有重要影响的学科方向:化学工程、化学工艺、材料化学工程、应用化学等。并在静态混合、硼镁特种资源精细化利用、生物基橡胶弹性体、碳资源热裂解及产物加工、农药抑菌剂开发等领域形成了鲜明特色,达到或接近国内外先进水平。这些领域正是辽宁化工产业结构转型升级的主要方向。

相关人员表示,沈阳化工大学通过不断实现理论创新与技术创新,形成了一批引领辽宁省绿色化工、精细化工、能源化工等重点产业发展的关键共性技术和核心技术,收获了高端人才队伍建设的“红利”。

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